LRNのカスタマイズされたコースは、柔軟で現代的、しかもモジュール型のアプローチで、従業員に対し、行動規範の内容や適用を教育できるよう設計されています。
長期的な成功は、ビジネスの実施法、人間関係の対応、課題の対処法、そしてチャンスの捉え方にかかっています。行動規範は、従業員が正しい方法で行動できることを保証するための、重要なツールです。
このコース終了後、学習者は以下をマスターできます。
- 行動規範の要素を認識する。
- 貴社と業界に関連するリスク分野の基本的知識を提示できる。
- 価値観に基づいた意思決定が重要な理由を識別できる。
- 潜在的なリスクのある状況を認識できる。
- 規範に従い、情報に基づいた効果的な意思決定をし、リスクを軽減し、堅牢な倫理文化の維持に貢献する。
- 問題や違反が報告されなかった場合、どのような結果を招くか見極める。
- 不正行為が疑われる場合、報告すべき義務を認識する。
- 懸念事項への対応と報告を導くために利用できるリソースを識別する。
