コンプライアンスに関する意識調査・分析・評価サービス

測定しなければ管理はできません。

倫理的な文化の醸成がますます重要な意味を持つようになっているため、それが業績を左右することもあります。業文化の評価・分析（アセスメント）は、E&C担当者が自社の倫理的な文化を測定できるよう設計された、360度評価です。

LRNの提供する企業文化評価は、重要な倫理に関わる10の指標を使って、組織のコンプライアンス文化を測定します。
LRNでは、効果的な分析を活用し、実用的かつ網羅したご提案をご用意し、何よりも
大切なことーすなわち倫理・コンプライアンス企業文化―にプラスの影響を与える変革を促します。

しっかりとした倫理・コンプライアンス企業文化は、組織の基盤となります。

評価する

倫理的な文化と不正行為を10の観点から継続的に評価します。

理解する

考察力を効果的に利用し、その組織の企業文化が他とどのように異なるかを理解します。

影響を与える

LRNのE&Cアドバイザーが、実用的かつ戦略的な提案を行い、企業文化に影響を与えます。

ケーススタディ

LRNが提供する倫理・コンプライアンス企業文化の評価・分析（アセスメント）は、職場における従業員の行動の根底にあるものを探り、倫理・コンプライアンスに関する取り組みが組織全体にどのように浸透しているかを測定する独自のソリューションです。

他に類のないLRN独自の方法で、従業員の実際の行動と、それが職場に与える可能性のある影響について、現実的な視点から考察しまこの方法を導入したラテンアメリカ企業Promigasが企業文化の変革に成功した事例をご紹介します。

「当社では、過去7年の間に3回にわたりLRNと倫理的な文化の評価を行いましたが、その成果はよくなるばかりです。LRNの支援により、倫理、社内の行動様式、企業文化とは何かについて、従業員がしっかりとした理解を得られるようになりました。これはやるだけの価値があります。さらにLRNと協力し、改善策の経過の記録が可能になりました」— Promigas

効果的な分析と考察により企業文化を診断します。

LRNが提供するホスティングプラットフォームで、倫理に関わるアンケート調査（実際に市場でテスト済み）の回答をもとに組織の企業文化の状況を診断します。

LRNの分析ダッシュボードにより、これまで入手できなかったデーまた、これらの分析では、スマートかつ効果的な企業の意思決定に不可欠な変化を期待できる分野、卓越した分野、改善が必要な企業文化分野を可視化できます。

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製品 > 倫理・コンプライアンス企業文化の評価・分析（アセスメント）

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しっかりとした倫理・コンプライアンス企業文化は、組織の基盤となります。

ケーススタディ

効果的な分析と考察により企業文化を診断します。