新設職位彰顯LRN對使命、文化、員工體驗及價值觀導向領導力的承諾
紐約州紐約市 – 2026年2月3日 – 全球倫理與合規技術解決方案領導者LRN公司今日宣布任命帕蒂·多爾為首任首席人力資源與文化官。自2月2日起，多爾加入LRN領導團隊，將助力公司邁入成長新篇章。她將以價值觀為導向的領導力為核心，擔綱LRN文化與價值觀的守護者，主導公司的全球人才策略。
「值此LRN使命與成長深度交融之際，承擔此職令我深感榮幸，」多爾表示。「道德與合規始於人才。透過將人才策略與商業目標及客戶成果緊密結合，我們能在堅守核心優勢的同時持續審慎成長——這核心優勢正是圍繞使命、績效與原則性領導力凝聚的共識。」
此任命緊接於LRN任命Bob Lemmond為執行長之後。憑藉逾二十年全球商業導向的人力資源與人才領導經驗，多爾將擔任公司首任首席人才與文化官。除主導戰略規劃外，她將與LRN客戶、人力資源主管、人才領導者及產業夥伴緊密合作，推動公司在道德文化、原則性領導及永續績效方面的理念。
「文化不僅是倡議，更是戰略資產，」萊蒙強調。「任命派翠西為首任首席人才與文化官，彰顯LRN致力打造與客戶日常實踐標準相呼應的企業文化。她兼具戰略深度、領導公信力及真誠奉行價值導向領導力的罕見特質，將成為確保我們自身運作模式與客戶交付成果同樣卓越且獨樹一幟的基石。」
身為業界炙手可熱的演講嘉賓與公認的思想領袖，多爾定期為跨產業的高階主管與全球聽眾發表演說。她曾為世界各地的組織、大學及高管論壇擔任主講人與論壇主持人，並曾任瑞士信貸電視台（CSTV）亞太區首席訪談人，主導過與網球傳奇羅傑·費德勒、亞洲航空執行長東尼·費南德斯等領袖的高規格對話。憑藉在摩根大通、德意志銀行、瑞士信貸及UDR擔任高階領導職務的經驗，以及於婦女世界銀行、福坦莫大學加貝利商學院責任商業中心等機構的董事會與顧問工作經歷，多爾為其工作注入深厚的全球視野。她經常就人才轉型、多元平等包容（DEI）、環境社會治理（ESG）與永續發展、企業責任及目標導向領導力等議題發表演說。
多爾的全球視野與價值觀驅動方法，進一步強化LRN致力於在全球組織中推動道德文化與原則性領導的承諾。
關於LRN公司
三十餘年來，LRN持續協助企業培育道德文化、提升行為準則、激勵原則導向的績效表現。作為現代道德與合規領域的先驅，LRN為全球數百家頂尖企業提供教育、技術及諮詢解決方案，目前服務範圍已覆蓋全球逾3,000萬學習者。LRN是超過2,500家組織的長期信賴夥伴，其中包含全球最具聲望與成就的企業。獲《Inc.》雜誌評選為「Inc. 5000成長最快企業」的LRN，總部位於紐約，團隊成員遍佈全球為客戶提供支援。